Kako kročiti u novu sredinu, stopiti se s mentalitetom grada i upoznati se s tradicijom i običajima države u koju ste došli? Kako zapravo iskoristiti najbolje od ponuđenog i uz pomoć lokalaca te biti jedan od njih, a uza sve to prisustvovati odličnim događanjima i upoznati mnoštvo prilika koje su pred vama?

Sve navedeno, a i više od toga, stranim studentima koji u Split dolaze preko Erasmus programa nude mladi iz udruge Erasmus Student Network Split, poznatije pod skraćenim nazivom ESN Split.

O svemu navedenom više smo doznali u razgovoru s Renatom Šikićem i Anom Maroš.

Renato je ovogodišnji predsjednik Udruge, a rame uz rame uz njega stoji Ana, koja je prošla jednogodišnji program kao članica udruge te selekcijskim procesom ove godine postala koordinatorica PR tima.

Kako je sve započelo i tko čini srce udruge?

Udruga u Splitu djeluje jubilarnih 10 godina, dok sama ESN mreža postoji od davne 1989. godine.

Srž Udruge se većinski sastoji od studenata i mladih koji žele

aktivno djelovati u svojoj zajednici, pripomoći boljitku grada Splita te proširiti dobre učinke djelovanja međunarodne zajednice studenata.

Uz predsjednika Renata, tu su Danijela Bilonić kao Vice President i Sara Braovac kao Treasurer.

Mladi ove Udruge djeluju na mnogo područja, ali podijeljeni su u 10 konkretnih timova:

• Event (koordinatorica Franka Vitezica),
• Communication (koordinatorica Ana Maroš),
• Travel (koordinator Bepo Radić),
• Social Inclusion, Health and Well-being (koordinator Alen Đidelija),
• Project (koordinatorica Karmen Svalina),
• Intercultural Exchange and Mobility Event (koordinatorica Jelana Špika),
• Human Resources (koordinator Denis Marušić),
• Partnership (koordinatorica Karmen Kunčić),
• Buddy sekcija.

 „Zadnjih nekoliko godina najveći fokus nam je upravo na edukaciji naših članova kroz lokalne treninge, radionice i teambuildinge. Do sada smo održali četiri lokalna treninga (jedan po semestru), a edukativne radionice održavamo jednom mjesečno, gdje radimo na razvijanju mekih i tvrdih vještina. Dobri temelji, ulaganje vremena i truda doveli su nas do ostvarivanja 4 projekta.

Najponosniji smo na ‘European Coolture+’, koji je osvojio nagradu ‘Karlo Veliki’ za najbolji projekt za mlade u Hrvatskoj.

U svibnju ove godine naš predsjednik je predstavljao Hrvatsku i ESN Split u Aachenu te je naš projekt ušao među najboljih 15 u Europi“, otkrila nam je Ana.

Koji su glavni zadaci Communication tima?

Sumirano i fokusirano članovi navode kako tim ima fokus na

promociji mobilnosti i događaja koje ESN organizira za dolazne i odlazne studente na Erasmus+ programu.

Osim toga, njihov rad se bazira prvenstveno na organizaciji i promociji ostalih ključnih aspekata, pri čemu i stari članovi svaki put imaju priliku naučiti nešto novo iz sektora digitalnog marketinga i PR-a.

Renato uz to navodi: „Naša putovanja mogu poslužiti kao dobra praksa za turistički marketing, naši partyji kao event marketing, a događaji poput Erasmus Days-a koristimo kao priliku za PR po lokalnim medijima u obliku članaka“.

Pitali smo ih je li im motivacija za stjecanje vještina putem volontiranja zapravo pronalaženje posla nakon diplome.

„Što se tiče zapošljavanja (bivših) članova, možemo reći da je postotak vrlo visok jer su vještine koje steknu tijekom volontiranja u ESN-u tražene na današnjem tržištu rada. Tako su se i naše dvije bivše članice zaposlile upravo u branši digitalnog marketinga zbog iskustva koje su stekle u ESN-u.

Najčešća područja koja koristimo za edukaciju i djelovanje su oglašavanje, vođenje društvenih mreža, fotografija, grafički dizajn i komunikacija.

Naravno, uvijek pokušavamo naučiti nešto novo i pratiti trendove. Svi naši članovi nakon nekoliko godina volontiranja u Udruzi dožive osobni razvoj i napredak, a danas se ti isti ljudi nalaze na vrlo dobrim radnim mjestima, a upravo ih je ESN usmjerio ka tome“, kaže nam Renato. 

Motivacija, praksa, ciljevi i suradnje

Biti član velike organizacije i skupine mladih ambicioznih ljudi zasigurno je izazov, ali i odlična prilika za stjecanje nekih novih socijalnih vještina, prijateljstava i osobnih ciljeva. 

Ana nam je dočarala njihov duh uključenosti i djelovanja u zajednici:

„Biti član ESN-a je prvenstveno zanimljivo iskustvo ispunjeno različitim događanjima, pri čemu monotonija nikad nije prisutna. Zbog toga ne čudi što se ljudi vole zadržati u Udruzi više od godinu dana; svi imaju želju dijeliti i nadograđivati svoje vještine, a isto tako i širiti svoja poznanstva.

Stariji članovi se uvijek trude da se novi članovi ne osjećaju kao novi, nego da budu prihvaćeni i jednaki starima.

Svaki mjesec se javno pohvale članovi koji su se iskazali u tom periodu svojim radom i trudom, kako novi, tako i stari. Navedena metoda daje članovima velik vjetar u leđa jer im se dokazuje da njihov trud nije uzaludan i da se cijeni sve što su napravili. Jednostavno, cijela ta atmosfera motivira članove da budu sve bolji i aktivniji svojim djelovanjem.“

Za kraj, uz divna iskustva i poticajne riječi, bitno je naglasiti da ovi mladi ljudi imaju misiju i planove za budućnost vrijedne pažnje, čime ćemo i završiti današnju temu:

„Misija Udruge je obogaćivanje društva kroz strane studente, dok je primarni cilj promocija mobilnosti među mladima, posebice studentima. Neki od naših planova su zasigurno realizirati nove projekte, ali i završiti stare. Pripremamo puno toga, stoga nas zapratite na društvenim mrežama kako ne biste što propustili!“

I mi te pozivamo da više informacija o radu udruge ESN Split i potencijalnom učlanjivanju u njihove redove potražiš na Instagramu, Facebooku, TikToku i YouTubeu!

Fotografije: ESN Split